Curitiba terá o primeiro concurso público com sistema de cotas raciais. O processo seletivo prevê a contratação de 905 servidores para diversas áreas, como educação, saúde e ação social. As vagas podem exigir diferentes níveis de escolaridade, como graduação, curso técnico ou ensino médio.

Em 2021, a vereadora Carol Dartora (PT) apresentou um projeto que previa reserva de 20% das vagas para candidatos negros e indígenas. Na ocasião, a parlamentar argumentou que o número seria proporcional à população negra e indígena de Curitiba.

No entanto, um substitutivo reduziu a reserva para 10%. O cronograma prevê a publicação dos editais e a abertura das inscrições para o mês de abril. As convocações devem acontecer em janeiro de 2023.

Reportagem: Larissa Biscaia