Os seis projetos de lei que regulam os novos planos de carreira do funcionalismo público seguem para votação no plenário. Eles foram aprovados nesta quarta-feira em reunião conjunta das comissões de Economia, Finanças e Fiscalização, e de Serviço público.

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O vereador Serginho do Posto (União) afirmou que os parlamentares desejam atender demandas das categorias por meio de emendas.

O plano de carreira geral abrange 125 cargos públicos. Os outros cinco projetos são específicos para professores de educação infantil, magistério, guardas municipais, auditores fiscais e procuradores. Os planos de carreira do funcionalismo de Curitiba foram suspensos há cinco anos, quando o Legislativo aprovou o ajuste fiscal do Plano de Recuperação de Curitiba.

A medida vence no dia 31 de agosto, por isso, a tramitação está em ritmo acelerado. A vereadora Indiara Barbosa (Novo), falou sobre essa urgência.

Os projetos têm mecanismos que limitam os crescimentos do tipo horizontal a 20% dos servidores em atividade e os do tipo vertical a 5%, realizados a cada dois anos. Ou seja, mesmo que o profissional se especialize, ele pode ficar de fora do crescimento ao longo da carreira. Regras que são alvos de uma série de críticas pelas categorias. Ontem, professores protestaram. Mas a greve foi suspensa, pelo menos até o dia 17 de agosto, quando o grupo terá uma reunião conjunta com o Executivo e Legislativo para avaliar uma emenda ao projeto.

Reportagem: Mirian Villa